レイシャルプロファイリング訴訟／第2回口頭弁論
2024年07月25日 14:23 社会人種差別的な職務質問を問う
人種差別的な職務質問を問う訴訟の第2回口頭弁論が行われた。（写真は裁判後の報告会）
人種や肌の色、国籍、民族的出自などに基づき捜査対象を選別する「レイシャル・プロファイリング」によって職務質問（職質）を受けたのは、人種差別であり違法だとして、外国ルーツの20代から50代の男性3人が、国と東京都、愛知県に損害賠償などを求めた訴訟の第2回口頭弁論が23日、東京地裁であった。
人種差別的な職務質問を問う訴訟の第2回口頭弁論が行われた。（写真は裁判後の報告会）
人種や肌の色、国籍、民族的出自などに基づき捜査対象を選別する「レイシャル・プロファイリング」によって職務質問（職質）を受けたのは、人種差別であり違法だとして、外国ルーツの20代から50代の男性3人が、国と東京都、愛知県に損害賠償などを求めた訴訟の第2回口頭弁論が23日、東京地裁であった。
〈さくっと解説~知識の源Q&A〉レイシャルプロファイリングとは 
肌の色や国籍で職務質問／レイシャル・プロファイリング訴訟始まる 
社会に蔓延する偏見、一要因に差別的職質／レイシャル・プロファイリング訴訟